Sales Manager
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Sales Manager

About the job

Leader sur le marché des 4 et 3 étoiles à Genève, le groupe Manotel exploite six hôtels totalisant 610 chambres. Les établissements Royal, N’vY, Auteuil, Kipling, Jade et Edelweiss cultivent chacun un univers unique, qui les distingue les uns des autres tout en défendant des valeurs communes.

Afin de renforcer notre équipe commerciale basée au siège de notre groupe, nous recherchons, pour une entrée à convenir, notre nouveau Sales Manager.

Missions :

• En charge d’un portefeuille de secteurs d’activités (Corporate et segment MICE)
• Assurer le suivi et développer les contacts auprès du portefeuille de clients
• Prospecter les marchés et acquérir de nouveaux clients
• Gérer, développer et fidéliser les clients existants des sociétés nationales et internationales
• Négocier et établir des propositions contractuelles avec les partenaires commerciaux
• Préparer les statistiques et proposer des axes de développement
• Représenter et promouvoir le groupe lors de salons professionnels ou tout autre évènement
• Organiser des voyages de promotion selon le plan d’actions annuel
  • Selon qualifications et expériences - Package salarial avec incentive.
  • N/A
  • Nous vous offrons un rôle stimulant vous permettant de développer un large réseau de contacts. La possibilité d’évoluer avec autonomie et de contribuer activement au succès du groupe. Une entreprise innovante et reconnue pour son savoir-faire, un environnement de travail agréable au cœur de Genève.
  • Department: Sales Management Sales & Marketing

About you

Profil :

• Formation hôtelière de préférence
• Expérience en qualité de Sales Manager dans l’hôtellerie (un atout)
• Connaissance du marché genevois et ses secteurs, un plus
• Français et anglais, parfaite maîtrise. Une troisième langue (Allemand, Espagnol)
• Connaissance d’Opéra
• Forte aptitude commerciale
• Facilité de communication et aisance relationnelle
• Entrepreneurship et esprit d’équipe
• Force de proposition et capacité d’analyse
• Flexibilité des horaires et disponibilité pour les déplacements professionnels
  • Languages required: French and English. German and Spanish are a plus

The company

Manotel is the leading independent hotel group in Geneva, with a portfolio including six 3 and 4 star hotels, all located in the central district of the city. Building on a unique universe that invites guests to enjoy a change of scenery, each establishment cultivates its own environment through design. From the art-centric Hôtel N’Vy targeting the millennial generation, to the traditional Swiss chalet Hôtel Edelweiss, to the business-oriented Hôtel Royal, Manotel exudes diversity in its offerings. Each of the properties express the group’s ambition to offer a certain art of living.

What defines the Manotel culture is the company’s human-size. With just over 300 employees, Manotel Group offers the opportunity to work with a distinct portfolio of properties while promoting employee empowerment. This ability to get involved and get things done is one of the many things Manotel employees appreciate about the company.

Diversity and inclusion are also values Manotel prioritises. With 36 nationalities and 51% women, Manotel is proud of its international workforce, but above all, the hotel group hires the person, not the demographic, not the education, and not necessarily the experience. Jean-François Colloud, HR Director for the group, emphasises the importance of discovering the person in their hiring process: “We focus much more on personality than education and qualifications,” he says.

Manotel is constantly looking to the future, and its size allows it to be both agile and innovative while providing a unique perspective and playground for its employees. The group is directed by a modern vision and plans to expand its portfolio, which means more opportunities for new talents and internal growth for current team members.

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Sales Manager

Geneva, Switzerland

Full-time, Indefinite

Start Date:

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