Siège Social
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Chargé(e) de Recrutement, Marque Employeur et Relations Ecoles Groupe H/F
About the job
Barrière, c'est 32 Casinos, 1 Club de Jeux, 19 Hôtels, plus de 140 Restaurants et Bars, 15 Spas, 3 Golfs, 2 Tennis Club, 1 Balnéo, 1 Thalasso. Barrière, c'est aussi 50 métiers incarnés par près de 6500 collaborateurs, en France et à l’international. Et par vous aussi demain ?
✦ Contexte & Lieu de travail, pour briller en entretien
Le Siège du groupe Barrière est situé en plein cœur de paris, à deux pas des Champs-Elysées, vous permettra de travailler dans des locaux modernes, agiles et aux nombreux avantages.
Vous y intégrerez l'équipe DRH Groupe, constituée d'une dizaine de personnes, et serez accompagné(e) par votre Manager Cyril Gabet, Directeur Développement RH Groupe, réputé pour ses qualités de mentor et sa passion de la gastronomie française !
✦ Vos missions si vous l’acceptez
Recrutement :
- Être support des RH et des Managers opérationnels lors des campagnes de recrutement (saisonniers notamment).
- Administrer l'ATS et suivre l'activité des job board (KPI, ROI, liens avec les prestataires...)
- Coordonner les évènements de recrutement Groupe
Relations Ecoles :
- Être le contact privilégié de Barrière auprès des écoles et du suivi des partenariats avec les écoles cibles.
Marque Employeur :
- Animer les réseaux sociaux RH (Insta, LinkedIn) et les communautés RH sur l'intranet du Groupe
- Administrer l'outil de mesure de l'engagement collaborateurs Groupe (vérification des bases de données, mise en place des sondages, animation des référents sur Site, CoPil, KPI...).
- Suivre l'organisation et la communication relative aux actions QVCT et Equité des chances à l'échelle du Groupe.
✦ Nos pétillances
Une bonne mutuelle pour prendre bien soin de vous
Un accompagnement personnalisé pour développer votre potentiel et évoluer au sein de notre Groupe
Une équipe dynamique
Des locaux modernes et agiles, avec salle de sport
Des activités régulières entre les équipes du Siège (Afterwork, events, concours...)
- Department: Human Resources
About you
Vous êtes à l'aise avec les outils RH et avez une appétence pour le marketing et la communication ? Cette opportunité est faite pour vous !
Nous recherchons un profil ayant une première expérience RH, de préférence au sein de l’une des activités du groupe : Hôtellerie, Casino ou Restauration.
Vous êtes reconnus pour vos capacités de synthèse et votre habilité à communiquer clairement sur vos projets auprès des opérationnels terrains.
Vous êtes diplômé(e) d'un master RH ou d'un master de management en hôtellerie et restauration.
Votre niveau d’anglais est confirmé.
- Language required: French.
The company
Fondé en 1912 par François André et développé successivement par Lucien Barrière, Diane Barrière-Desseigne et Dominique Desseigne, Barrière célèbre en 2022 ses 110 ans.
Aujourd’hui, Barrière c'est 7 000 collaborateurs en France et à l'international, 33 établissements de jeux, 19 Hôtels, plus de 140 Restaurants & Bars dont la marque Fouquet's, 15 Spas, 1 Centre de thalassothérapie à La Baule, 1 Balnéothérapie à Ribeauvillé, 3 Golfs et 2 Tennis club. Son chiffre d'affaires s’élève à 1,24 milliard en 2019.
Au centre de ses préoccupations depuis plus d'un siècle, le Groupe a donné un nouvel élan à ses collaborateurs en 2018 dans le cadre de sa transformation. Les talents évoluent aujourd'hui dans un contexte innovant et stimulant à travers des activités passionnantes au quotidien. Ce groupe familial attache également une grande importance à l'évolution interne et à la mobilité.
Barrière recherche avant tout des personnalités passionnées par leur métier et souhaitant relever de nouveaux défis !
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Founded in 1912 by François André and subsequently developed and managed by Lucien Barrière, Diane Barrière-Desseigne and Dominique Desseigne, Barrière celebrated its 110th anniversary in 2022. Today, Barrière comprises 7,000 employees in France and around the world, 33 gaming establishments, 19 hotels, over 140 restaurants & bars, including the Fouquet's brand, 15 spas, 1 thalassotherapy centre at La Baule, 1 balneotherapy centre in Ribeauville, 3 golf courses and 2 tennis clubs. Its turnover grew to 1.24 billion in 2019.
The Group's teams have been central to its priorities for over a century, and in 2018, it gave them fresh impetus as part of an overall transformation. Today, its talent evolves in an innovative, stimulating work environment via exciting daily activities. This family-run group attaches great importance to internal progression and mobility. Most importantly, Barrière seeks out personalities who are enthused by their work and who want to step up to new challenges!
