Assistant Manager - Learning (Local)- Hyatt Regency Shenzhen Airport

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Hyatt Regency Shenzhen Airport

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Description du poste

JOB SPECIFIC DESCRIPTION

To ensure the smooth and efficient running of the Training Department in the Human Resources Division.




 



QUALIFICATIONS

Ideally with a university degree or diploma in Human Resources Management or Hospitality/Tourism management. 

Minimum 1 year work experience as Assistant Training Manager or 2 years work experience as Training Supervisor  in larger operation. Good presentation, administrative and interpersonal skills are a must.

 

Profil recherché

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Détails

Contrat
Temps plein
Lieu
Shenzhen, Chine
Département
Ressources humaines
Début
Dès que possible
Durée du contrat
Indéfini

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