Descrizione del lavoro
L’Ultimate Leader Programme è un programma della Dorchester Collection volto ad inserire, all’interno delle strutture alberghiere facenti parte della Compagnia, i migliori giovani talenti provenienti dalle migliori Scuole, Università, Corsi o Master di Specializzazione.
Gli ULP avranno la possibilità di svolgere il percorso in due diversi dipartimentiFood&Beverage dell'hotel. Successivamente, se portato a compimento con valutazione positiva il programma, il contratto a tempo determinato sfocia in un contratto a tempo indeterminato presso uno degli hotel della Dorchester Collection, con priorità verso l'hotel doveil programma è stato eseguito.
Il team F&B è composto da circa 170 persone nel F&B, suddivise neivari reparti
E’ una persona di grande attitudine e di forte personalità, qualità che gli permettono di gestire sia i momenti di stress che di creare teamwork con gli altri colleghi, compresi i quelli degli altri reparti
Vivere un giorno da Ultimate Leader Programme nei repartioperativi richiede personalità, energia e costanza per affrontare le singole “avventure” giornaliere in una quotidianità sempre differente che ha come principali aree di responsabilità le seguenti:
o people: è capace di creare teamwork tra tutti i colleghi utilizzando gli strumenti che Dorchester Collection mette a sua disposizione e sfruttando grandi capacità di comunicazione.
o guests: è in grado di rapportarsi con empatia e creatività con i clienti dell’hotel, lavorando per cercare di anticipare le esigenze dell'ospite, al fine di creare un’esperienza unica
o operations: è in grado di gestire l’operatività ed il servizio al cliente in base al reparto di appartenenza e seguendo gli standard operativi
Ottima conoscenza pacchetto Office e preferibilmente di Opera
Requisiti
• Tutti i dipendenti sono ambasciatori della nostra visione, dei nostri valori e della nostra cultura e l’Ultimate Leader Programme deve essere un role model per eccellenza
• E’ una persona determinata, organizzata e con una predisposizione per i rapporti interpersonali. Ha un approccio positivo e ha la capacità di gestire e motivare i propri “compagni di squadra”. Si preoccupa del proprio sviluppo personale. Gestisce sia l’elevato volume di richieste sia la loro varietà. Possiede una mente che lavora per processi. E’ aperto al cambiamento
• E’ preferibile che possieda la conoscenza del mondo alberghiero e del settore ristorativo
• Siamo orgogliosi di coltivare un ambiente in cui il lavoro di squadra rappresenta un must. L’Ultimate Leader Programme deve essere il primo promotore di questo valore
• Una buona conoscenza della lingua inglese
• I nostri hotel operano senza sosta, questo richiede massima flessibilità da parte di tutti i membri del team
Dettagli
- Tipo di lavoro
- A tempo completo
- Località
- Milan, Italy
- Dipartimento
- F&B Sala
- Lingue
- Italiano
- Comincia tra
- Il prima possibile
- Durata del contratto
- A tempo indeterminato
- Altri vantaggi
-
Il nostro successo è dovuto all'impegno dei nostri dipendenti. Riteniamo che chiunque faccia parte del nostro team debba condividerne le gratifiche. Per questa posizione, ecco alcuni dei benefit che riceverai:
CCNL Turismo 4° livello
Contratto a tempo determinato direttamente con il Principe di Savoia
Piano di inserimento e sviluppo interno tramite corsi di formazione
Possibilità di utilizzare la mensa aziendale.
L'alloggio non è un benefit previsto
Inserimento previsto da Marzo 2020