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Alternance / Chargé(e) de mission Diversité & Inclusion

ACCOR

Pubblicata

Alternance / Chargé(e) de mission Diversité & Inclusion

Descrizione del lavoro

Notre Engagement Diversité & Inclusion
Nous sommes une entreprise inclusive et notre ambition est d’attirer, de recruter, et de promouvoir la diversité des talents.

Notre équipe

Le rôle de l’équipe D&I est de sensibiliser, former les 260 000 collaborateurs à travers le monde en faisant bouger les lignes autour des quatre piliers Diversité & Inclusion : La mixité et la parité du genre, l’insertion des personnes en situation de handicap, la richesse des origines ethniques, sociales ou culturelles et l’inclusion de la communauté LGBTQ+.

Vous travaillerez au sein d'une équipe composée de 3 personnes, et reporterez notamment à la personne en charge de la Communication Diversité & Inclusion et mission Handicap Accor.

Vos missions principales

Vous aurez un rôle transverse, avec les missions suivantes :

- Production, mise à jour et publication de contenus en relation avec la politique Diversité & Inclusion Accor (présentations, newsletters/mailings, intranet, articles, Yammer, vidéos, briefs, documents D&I Corporate, kits de communication…- en français ou en anglais)

- Organisation d’événements digitaux ou hybrides : logistique, coordination avec différents départements (Communication Corporate, Hubs à l’international…), supports (présentations, kits de communication dédiées aux célébrations)

Exemples d’événements : Journée Internationale des droits de la Femme, Journée Internationale du Handicap, Journée internationale pour l'élimination de la violence à l'égard des femmes, Journée Nationale contre le sexisme, Journées ponctuelles sur le siège Sequana, événements inter-réseaux mixité/égalité, formations ponctuelles, …

- Gestion de projets autour de la diversité, l’équité & l’inclusion en lien avec la politique D&I du Groupe, et notamment la gestion en totale autonomie du projet PAQTE en France : l’accueil de jeunes de troisième et autres classes issus des QPV (Quartiers Prioritaires de la Ville) au siège et au sein de nos hôtels

- Recherche/gestion de prestataires pour tous nos différents sujets D&I (événements, formations, agences graphiques, goodies, prestations diverses…)

- Accompagnement/Soutien ponctuel auprès du Directeur de la mission Handicap Accor sur ses différents projets handicap

 

Compétences et qualités requises

  • Sensibilité pour les sujets Diversité & Inclusion
  • Bon sens du contact/dynamique/avec l’envie d’apprendre
  • Capacité à travailler en équipe
  • Force de proposition et esprit créatif
  • Rigueur, sens de l’organisation et du concret
  • Aisance rédactionnelle, orthographe irréprochable
  • Maitrise professionnelle de la langue anglaise, une autre langue est un plus
  • Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint, Office Forms, Canva…)    

 

Profil recherché

- Master/MBA/Bac +3/Bac +4/5 en ressources humaines/communication/management

- Experience professionnelle de 6 mois minimum

- Alternance (apprentissage ou contrat de professionnalisation)

- Contrat de 12 mois

- Rythme : 1 jour à l’école/4 jours en entreprise

- Date prévisionnelle d’embauche : 01/10/2021

Requisiti

See description

Dettagli

Tipo di lavoro
Apprendistato
Località
Issy-les-Moulineaux, France
Dipartimento
Altro
Lingue
Francese
Comincia tra
Il prima possibile
Durata del contratto
A tempo indeterminato

ACCOR

Accor is a world-leading augmented hospitality group offering unique and meaningful experiences in almost 5,200 hotels, resorts, and residences across 110 countries. With an unrivalled portfolio of 40 brands from luxury to economy, Accor has been providing hospitality savoir-faire for more than 50 years. Beyond accommodations, Accor enables new ways to live, work, and play with Food&Beverage, nightlife, wellbeing, and coworking brands. To drive business performance, Accor’s portfolio of business accelerators amplifies hospitality distribution, operations, and experiences. Guests have access to one of the world’s most attractive hotel loyalty programs. Accor is deeply committed to sustainable value creation, and plays an active role in giving back to planet and community. Planet 21 – Acting Here endeavors to act for “positive hospitality”, while Accor Solidarity, the endowment fund, empowers disadvantaged people through professional training and access to employment.

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