European Camping Group

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Gestionnaire RH et paie en alternance

About the job

ECG c’est le n°1 de l’emploi en Hôtellerie de plein air.

Pourquoi nous rejoindre ?

5000 opportunités d’emploi par an,
des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...),
+ de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d’Europe,
3 millions de clients accueillis chaque année.

ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d’un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances !

ECG recrute un(e) alternant(e) pour son service RH basé à Aix-en-Provence. Le poste est à pourvoir à partir de septembre 2025, pour une durée de 12 à 24 mois.

Au sein du service RH composé de 14 personnes, tu seras rattaché(e) à la Responsable Ressources Humaines et Paie et aura pour missions principales la gestion des salariés sur nos sites partenaires (Homair-Eurocamp). Plus spécifiquement, tes missions seront les suivantes :

La réalisation des formalités d’embauche pour l’entrée des collaborateurs (DPAE, création du dossier administratif dans l’outil de paie, suivi des périodes d’essai et visites médicales...) ;
L'élaboration des contrats de travail et suivi via l’outil de signature électronique ;
Participation à la gestion quotidienne des collaborateurs (traitement des absences, dossiers mutuelle et prévoyance, envoi des soldes de tout compte, élaboration de courriers…) ;
Intervention sur divers sujets RH (projet de SIRH, mises à jour de process, accompagnement des managers, cas disciplinaires) ;
Gestion de la paie pour une population de salariés saisonniers ;
Rôle de conseil RH auprès de managers francophones et anglophones.

La liste des missions n'est pas exhaustive et pourra évoluer en fonction des besoins du service.

Department: Administration

About you

De formation supérieure en Ressources Humaines, tu recherches une alternance dans le cadre de ton Master 1 ou 2, au sein d'une entreprise à dimension internationale.

Tu possèdes une première expérience en alternance dans le domaine des Ressources Humaines et idéalement au sein d'un environnement international.

Tu aimes le travail en équipe, tu fais preuve d’une grande rigueur et tu es épanoui(e) dans un contexte en mouvement. Tu as également un grand sens du service client.

Tu possèdes une bonne maîtrise des outils informatiques et une première expérience sur un SIRH.

La maitrise de l'anglais à l'écrit est indispensable et l'aisance à l'oral est un vrai plus !

Language required: French.

The company

Nous partageons tous les mêmes valeurs et œuvrons au quotidien pour créer des moments qui comptent.

Concrètement ça veut dire quoi ?

Travailler pour le leader européen de l’hôtellerie de plein air, c’est la garantie de découvrir de nouvelles régions – un vrai tremplin pour une carrière dans un secteur résolument international.

Rejoindre une de nos marques, c’est être un membre à part entière de la grande famille des 5 000 créateurs de sourires !

Pour notre clientèle nationale et internationale, qui vient du Royaume-Uni, Allemagne, Pays-Bas, Suisse, Belgique, Espagne, Italie, Pologne, … notre mission à tous est de leur faire passer leurs meilleures vacances.

Parce que nos valeurs sont communes sur tous les métiers du groupe (sur les campings, au siège, dans les différents bureaux européens, et à la direction), un seul état d'esprit et une forte cohésion pour chacun de nous.

Réception, animation, entretien, technique, restauration, sécurité, call center, finance, marketing, informatique, commercial, ressources humaines – des spécialités métiers différentes et une vocation commune !

Alors Il y a forcément un poste fait pour toi, rejoins la famille des créateurs de sourire, et soit fier de faire vivre à nos clients ces moment qui comptent.

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